让企业秒懂五险一金账户托管好处

每个老板在创业时应该都不想被查处吧，你知道吗？企业不交社保足足有6个危害。比如行政处罚；对用人单位、责任人罚款；扣押、查封、拍卖单位财产；被列入征信"黑名单"；赔偿工伤、生育、失业、养老保险的损失；被职工解除劳动合同，支付经济补偿金等等。

为了避免这些风险，建议一定要为员工缴纳五险一金，不要给员工选择的余地，否则就会出现前期员工为了拿高工资同意不缴纳社保，后期离职后又因为社保问题来告你。

目前职工社保缴纳的方式可以分为两种：第一个开户缴纳五险一金，大部分企业都是以雇一名专业的HR或社保专员进行相关事项的办理。每个月成本在5000元左右，大城市甚至更高。这种对于刚成立就零散几个员工来说，成本的确太大了，老板肯定不干。这时可以选择第二种方式，五险一金账户托管。将自己单位的社保公积金账户交由第三方人力资源公司操作，并由其协助办理五险一金相关手续、解答员工相关政策等。如果没有账户，他们也可以线下跑腿开户。这种一般是按月、按人头收费，对企业来说非常自由。

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