企业岗位外包解决老板烦心事

现在武汉很多企业都没有专业的人事和社保社保公积金专员，导致公司员工的工资发放不及时，社保公积金出现断缴或者漏缴的情况，如果员工要使用医疗保险报销或者是公积金贷款的话，这个将无法使用，如果员工一旦找社保局仲裁的话，公司不光要补齐社保公积金，还将面临着罚款或者赔偿，那如何才能避免此类事情发生呢？企业的这些岗位能否选择外包出去？

其实这种情况是可以找一个人力资源公司去做企业岗位外包，企业岗位外包是一种人力资源服务产品，是企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作流程或管理职能外包出去，由第三方专业的人力资源外包服务机构或公司进行管理，以其降低经营成本，实现企业效益的最大化。

企业岗位外包内容包括：人力资源外包，人力资源管理外包，薪酬外包，薪酬管理外包，薪资外包，福利外包，薪酬福利外包，工资外包，社保外包，社保代缴，个税代缴，人事外包，人才外包等。

这样既大大的减少了公司的用工风险，同时又保障了公司员工的基本利益，是目前企业最好的选择方式。