中小微企业社保代理为企业解决燃眉之急！

很多中小微企业刚刚创业的时候都是很艰难的，特别是给员工缴纳社保方面又有很多不了解的地方，专门请一个专业去给员工跑社保又增加了用人成本，那中小微企业刚刚起步的时候社保应该怎么办？能不能找人力资源公司去做中小微企业社保代理呢？当然是可以啦！

中小微企业社保代理其实也很简单，找一个正规的人力资源公司就可以了，需要与人力资源公司签订劳务派遣协议，然后将员工挂在这家人力资源公司交社保就可以了，和自己单位开户缴纳的社保是一样的，同样是可以享受社保的所有政策。

选择人力资源公司的时候一定要注意这家公司的资质，是否具有《劳务派遣经营许可证》和《人力资源服务许可证》，只有这家公司具备这些资质的情况下才可以去帮其他公司做劳务派遣的，如果没有这些资质去做代理的话，是属于违规派遣，可能会面临注销之前缴纳的社保的风险。

武汉有很多家人力资源公司都可以做中小微企业社保代理，对比服务和价格后，选择符合自己公司目前状态的才是最合适的。