武汉单位如何给员工缴纳职工社保？

职工社保作为单位在职职工福利保障，具有强制性和保障性。我国劳动法第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。今天小编和大家聊下武汉单位如何给员工缴纳职工社保？

首先，要确定员每月增加和减少的员工缴纳信息，需要员工身份证信息在社保缴纳系统做好该员工的增减员，以免多缴和漏缴。

其次，要确定员工缴纳基数，武汉2022.7-2023.6年度职工社保缴纳基数下限4077元，社保缴纳基数上限20385元。养老保险单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8%；医疗保险单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%+7元大额医保；失业保险单位缴纳比例0.7%，个人缴纳比例0.3%；生育保险单位缴纳比例0.7%,个人缴纳0元；工伤险不同行业缴纳比例不同，个人缴纳0元。

最后，针对体量较小的或者初创型企业企业，从节省人力成本角度考虑，可以委托给专业的人力资源公司代理缴纳，省心省力节约成本，和代理机构约定好缴费时间和到账时间，员工发生工伤、失业、生育津贴时人力资源代理公司可以协助申报。

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