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企业注册地址在外地，在武汉有本地的员工进行驻汉办公。武汉员工长期在武汉生活，想缴纳武汉的企业五险一金，怎么对本地员工进行企业五险一金管理，才对呢？

现实的情况是很多中小企业并没有独立的部门专人专办这个事情，对政策也是一知半解，出于节约成本的考虑一般这些企业也不会专门设立一个部门去处理社保公积金事宜，这个时候找

人事外包如今成为不少企业业务发展中都会用到的经营业务方式，人事外包的有点诸多，但面对市场上琳琅满目的第三方服务机构，该如何选择武汉企业人事外包机构呢？

随着经济的发展和社会的进步，小微企业在我国国民经济中占据了越来越重要的地位。然而对于许多人来说，小微企业劳务派遣成为了一种重要的用工方式。

随着企业的发展和壮大，人力资源部门的工作量会逐渐增加。还有一些小微企业没有设置人事岗位，都是一人身兼数职。这些情况了是否考虑过将这部分工作外包给专业的企业人事外包

从本质上讲，任何一家企业，无论规模大小怎么样、是不是武汉的，都可能适用人事外包。因为人事外包解决的核心问题是降低成本、提高效率，进而进一步增强企业的核心竞争力，属

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