私企怎么给员工买社保，方阵金保网小编告诉您

张先生和朋友一起开了个家具公司，规模不大，手底下十来个员工，经营了一年多，一直也都是主抓业务这一块。最近跟一家律师事务所谈业务时提到关于给员工缴纳社保的问题。张先生这才知道按照劳动合同法规定是要给员工缴纳社保的，不然存在着一定的用人风险的。张先生疑虑了，我们是私企啊，难道也要给员工购买社保吗？私企又该如何给员工缴纳社保呢？

通过朋友的介绍，张先生找到了我们方阵金保网，大概情况说了一下，首先明确了私企也是可以为员工缴纳社保的，并且作为私企找代缴公司代缴社保的也不在少数。代缴流程也非常简单，准备好相关资料，签订单位代缴协议就可以了，所需材料如下：

一、单位材料：

（1）营业执照副本复印件；

（2）企业法人代表身份证复印件；

（3）经办人身份证复印件；   

（4）开票信息（a、单位名称；b、纳税人识别号；c、地址、电话；d、开户行及账号）。

二、员工材料：

（1）二代身份证复印件一份（正反两面，A4大小）；

（2）未办理过武汉市社保卡的人员，另需提供一寸白底电子照片（要求：像素358*441，大小20KB-40KB，格式：JPG）。

所有员工在得知公司要给自己缴纳社保了，都是非常兴奋，争先恐后的提了一些关于社保方面的问题，诸如：养老保险要交多长时间？医保保险交了是怎么报销？跟我在老家交的农村合作医疗有冲突吗？老婆准备怀孕，男方有生育保险爱人可以用吗？......张先生一边统计这些问题，一边就顿悟了，也后悔为什么没有早些给这些员工购买社保。

现在张先生公司16人均已在方阵金保网代缴社保，每月只需把增减员情况报给工作人员就可以了。再根据工作人员制作的费用表公对公转账就行。现在张先生公司员工无论是养老、医疗、生育、失业、工伤上有任何问题都只需提交资料进行配合就会有专人帮助解答并走报销流程。张先生说，作为一个私企老板，原来只知道如何盈利、给员工提升待遇，自从给员工代缴社保后，才发现工资只是一方面，有保障、安全感更是员工需要的。

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